模範領導:領導,就是讓員工願意主動成就非常之事(新封面版)(平裝)

(2010新封面版)The Leadership Challenge 領導,就是讓員工願意主動成就非常之事

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  • 語言:繁體中文
  • ISBN:9789862351109
  • 出版日期:2010/05/20
<內容簡介> 史上最權威的領導教科書 全球銷售超過1,000,000本 領導學之父華倫‧班尼斯特別推薦 「我不是在管理奇異,而是在領導奇異!」——傑克.威爾許 《模範領導》是一本真正的領導聖經,史上最權威的領導全書,全球銷售超過1,000,000本。 在論述之餘,以一個個真實感人的故事,讓你領悟領導的真諦。 兩位作者研究領導課題長達二十餘年,曾被國際管理會議提名為2001年威爾玻˙麥肯費里獎(Wilbur M. McFeely)的得獎人。這項殊榮讓他們榮登為大師級人物,與管理大師彼得杜拉克等齊名。《模範領導》 可謂其代表作,已出版第三版,是以大規模的研究調查以及與全球各地包括公、民營組織在內的各階層 領導人的訪談結果作為基礎。他們訪問過全球千餘位企業家以及七萬多名社會中堅。他們發現領導統御 的基本內涵與原則和1980年代並沒有什麼兩樣,甚至幾世紀以來都不曾變過,改變的只是時代背景, 管理者面對新世紀要有新的思維,但是要成為模範領導人,更要能深刻地明白與掌握領導的終極精神 及要領。作者歸納整理出領導者的特質,帶領讀者逐步領會模範領導的五大實務要領(the Five Practices of Exemplary Leadership)及十大承諾。只要領導人明白領導統御就是人際關係,願意開始去貫徹五大實務 要領時 —— 包括以身作則、喚起共同願景、向舊習挑戰、促使他人展開行動、鼓舞人心 ——他們就更能 在自己的個人最佳領導經驗中大顯身手,而成功也終將來到。 <作者簡介> 詹姆士.庫塞基(James M. Kouzes)& 貝瑞.波斯納(Barry Z. Posner) 詹姆士.庫塞基(James M. Kouzes) 湯姆彼得斯公司的退休名譽主席,聖克拉拉大學李維商學研究所創新和創業精神中心執行研究員。 貝瑞.波斯納(Barry Z. Posner) 李維商學研究所所長,聖克拉拉大學的領導統御教授,他曾在此得過無數個教學獎和創新獎, 包括該學院和該大學的最高榮譽教職獎。 詹姆士和貝瑞曾被國際管理會議提名為2001年威爾玻˙麥肯費里獎的得獎人。這項殊榮讓他們榮登 為大師級人物,與肯˙布蘭察、彼得˙杜拉克、艾德華˙戴明、法蘭西斯˙黑森賓、李˙艾科卡、 羅莎貝絲˙摩斯˙坎特、諾曼˙文森˙皮爾等歷屆得獎人並駕其驅。他們還曾聯手開發出一套可用於 評估領導行為的全方位問卷:領導統御實務要領目錄(Leadership Practices Inventory)(簡稱LPI)。 LPI堪稱是全世界最被廣泛運用的領導評估辦法之一。 兩人也是會議中的演說常客,曾為許多組織舉辦過領導潛能的開發課程。尤其詹姆士˙庫塞基不僅是 備受尊崇的領導統御學者和經驗老到的主管,也曾被《華爾街日報》推崇為美國企業最想延攬的十二 名授課者之一。 譯者:高子梅 東吳大學英文系畢業,曾任華威葛瑞廣告公司AE及智威湯遜廣告公司業務經理和總監,現專事翻譯。 譯有《模範領導》、《世界咖啡館》、《賈伯斯在想什麼》、《抉擇》、《瑞秋.卡森:自然的證人》、 《貓戰士》等書。 回TOP↑

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